サイト内検索  

2024年

第59回「建国記念の日」不承認2.11大阪府民のつどいのご案内

戦後80年・治安維持法制定100年
戦争の記憶をどう継承するかがテーマ

第59回「建国記念の日」不承認2.11大阪府民のつどい
第59回「建国記念の日」不承認 2・11大阪府民のつどい

日 時 2月11日(火・休)午後1時30分開演
会 場 たかつガーデン8階
参加費 500円

 

チラシPDF

 

 戦前の2月11日は、神話上の神武天皇即位日=紀元節とされ、各学校で教育勅語が読み上げられ、子どもたちは天皇賛美の歌を歌わされました。戦後、紀元節は主権在民に反するため廃止されましたが、1966年に「建国記念の日」として復活しました。大教組は、歴史学会や他の労組とともに、毎年つどいを開いて不承認の意思を示しています。

 

記念講演
戦後80年 戦争の記憶と戦後日本の平和意識-青年の戦争意識をどう育むか-

久保田貢さん(愛知県立大学教授)

 

 戦後80年を迎え、戦争体験の継承や平和学習の困難さが報じられています。戦争の記憶は、日本国憲法の定着につながってきました。継承のために何をするか考えます。
 文化行事、意見発表の他、会場内で治安維持法制定100年 犠牲者展が行われます。

第36回青年フェスタ&TANE!in大阪の参加申し込み

「青年フェスタ」は、青年教職員が多数参加し、学習・交流を行ってきた行事です。

「TANE!」は、2009年度から全日本教職員組合青年部が企画しているもので、今年度は大阪での開催となります(昨年度の様子はこちら)。

 

(今年度の企画は終了しました)

 

第36回青年フェスタ

 

日程・会場

2025年2月1日(土)10:00~12:00 エルおおさか(大阪メトロ・京阪天満橋駅下車)
9:45~受付、10:00~10:50講座①、11:10~12:00講座②
※その後、13:00からの「TANE!」に参加してください。

参加費 無料

 

 

全国青年教職員学習交流集会「TANE!」in大阪 ~まなびの種・つながりの芽・希望の花~

 

1日目の開会時間・会場

2025年2月1日(土)13:00~ 会場:エルおおさか

 

2日目の開会時間・会場

2025年2月2日(日)10:00~ 会場:大阪国際交流センター

 

保育について
(時間)1日目:13:00~18:00 / 2日目:9:30~12:30
・対象は未就学児ですが、学齢期のお子さんも利用できます。
・保育の保険料は、1人500円です。当日集金します。

 

組合が引き出した「賃上げ」 初任給2万円超をはじめ、全教職員の引上げ

組合が引き出した「賃上げ」回答
初任給2万円超をはじめ、全教職員の引上げ、一時金も0.1月、4月に遡って

 

PDFファイル

 DSC_6413

府労組連秋季闘争

あなたの加入でもっと大きな成果に!

 

 府労組連・大教組は10月21日、知事あてに秋季要求書を提出し、この間数度の折衝・交渉を重ねてきました。
 11月13日、最終回答が行われ、その結果は、別表の通りです。組合のとりくみがこの成果につながりました。あなたの加入で組合がもっと強く大きくなれば、さらに大きな成果につながります。

 

賃上げは組合の交渉でしかできない

 今年の府人勧は2年連続の全世代へのプラス勧告となりました。これは、大阪の民間労働組合が大幅賃上げを24春闘で勝ち取り、大阪府の「民間給与調査」に影響を及ぼし、公務員給与を民間給与が上回った結果です。しかし、大阪府が過去に賃上げ人勧を無視した事例もあるため、府労組連・大教組は、「人勧を実施することは当然だ」と主張し、府から人勧通りの賃金改定の回答を引き出しました。

 

中堅・ベテラン層への賃上げを

 また、昨年、中堅・ベテラン層は一律500円の賃上げにとどまり、大きな不満がわき起こりました。この点について、府労組連は府当局との交渉・折衝以外にも、数回にわたる府人事委員会への要請を行いました。また、大阪労連をはじめとする民間労働組合と共同の要請行動なども行いました。それらのとりくみの結果、物価高騰には追いつかないものの、中堅・ベテラン層の一律部分は3300円の賃上げを勝ち取っています。

 

過酷な職場実態の改善を求める

 産育休に対する「前倒し任用」が行われているにもかかわらず、9月時点で大阪府内の小中学校(政令市・豊能地区除く)だけで200名に達する教員未配置(=『穴あき』)があり、その穴埋めでますます長時間過密労働となっています。府労組連・大教組は、高校や支援学校高等部への適用、期間の拡大など国を上回る「前倒し任用」の拡大を強く求めましたが、前進的な回答はありませんでした。交渉の中では、昨年度から知事部局で行われている「ウェルカムバック採用」を教職員にも適用し、介護以外に育児や転職等での早期退職でも採用選考を経て現場復帰が可能となりました。
 全国的に見ても、教職員の長時間労働、「教員不足」が大きく取り上げられている今こそ、府教委は使用者としての責任を果たし、抜本的な教職員増を行うべきです。

 

子育て・介護を行う教職員への待遇改善を

 休暇制度の拡充については、会計年度任用職員の病気休暇・特別休暇の有給化、家族休暇やリフレッシュ休暇の復活(2010年廃止)、更年期障害休暇、不登校の子や障害のある子を養育する教職員が取得できる休暇の新設などを求めましたが、国に制度がないことを理由に困難との回答でした。
 夏季闘争では、子の看護休暇の取得要件を拡充すべきだとの要求に対して、「国の動向を注視する」との回答がありましたが、今回、取得要件に「学校行事への参加等」も認められることになりました。
 さらに、育児部分休業(小学校就学前まで)について、「1年につき10日相当時間数の範囲内での取得も可能」となりました。非常勤についても、「子の看護休暇」と「短期介護休暇」の取得要件「雇用期間6カ月以上」は撤廃となり、「育児部分休業」の対象年齢が3歳から小学校就学前までに引き上げられました。
 育児・介護と仕事の両立が国を挙げてすすめられているなかで、より一層の働きやすい環境となるために、府労組連・大教組は引き続き、権利の拡充を求めていきます。

 

権利拡充・賃上げは組合だからこそ

 権利前進や賃金引上げは、使用者である府当局と直接交渉できる組合だからできることです。職場の要求を組合に集約し、一人でも多くの教職員が組合に加入して、私たちの願いを実現しましょう。

 

たたかいの到達

○府人事委員会勧告どおり実施

【令和6年4月に遡って実施】
・全職員対象に給料表引上げ(行政職初任給:大卒23,800円、高卒21,400円、若年層に重点を置きつつ引上げ、概ね40歳台後半以降は一律3,300円)
・一時金(ボーナス)を年間0.1月分引上げ(年間4.6月/期末手当と勤勉手当に均等に配分)
  ※12月10日支給 
・非常勤職員の報酬、期末・勤勉手当は常勤職員に準じ改定(改定後の単価等は改めて示す)
・医師及び歯科医師の初任給調整手当の支給月額の限度を252,400円に引上げ
※差額支給の時期は、11月府議会での条例議決後に示す

 

【令和7年4月より実施】
・扶養手当:配偶者分(6,500円)を廃止、子の額を増額(10,000円→13,000円)
  ※令和7年度は経過措置(配偶者3,000円、子ども11,500円)
・通勤手当:1か月当たり限度額15万円に引上げ
・再任用職員に住居手当を支給
・その他、勧告のとおり実施
・技能労務職給料表:1級の最低水準を引上げ、その他の勧告の取扱いは行政職給料表適用職員に準じる

 

○その他

【令和7年4月より実施】
・子の看護休暇:「子の学校行事への参加等」も対象となるよう見直す
 (子の学校行事への参加等:入園・入学式、卒園・卒業式、感染症に伴う学級閉鎖等)
・子を養育する職員の時間外勤務免除の請求:子の対象年齢を小学校就学前に引上げ
・非常勤職員の子の看護休暇及び短期介護休暇:雇用期間6か月以上の要件を撤廃
・育児、介護、転職等により退職した教職員を対象とした採用選考を実施

 

【令和7年10月より実施】
・育児部分休業:1年につき10日相当時間数の範囲内での取得が選択できるよう拡充
・非常勤職員の育児部分休業:子の対象年齢を小学校就学前までに引上げ
・その他、育児・介護休業法の改正に伴う取扱いについて国家公務員に準じて見直す

教育のつどい大阪2024特設ページ

教育のつどい大阪2024泉南ブロック

 

タイトルなし

  

あなたも気軽に日々の授業や学校での子どもたちの様子を話しませんか?

教育のつどい大阪は、肩ひじ張らずに日頃の工夫や悩みを交流しています。あなたの参加をお待ちしています。

 

 分科会を紹介したレポート募集要綱(こちら

 分科会「討議の柱 」は(こちら

 

◎教育のつどい大阪2024の日程と会場について

【全体会】
日時 2024年10月26日(土)開会13:30(予定)開場13:00
場所 岸和⽥市⽴浪切ホール

〒596-0014 ⼤阪府岸和⽥市港緑町1-1

 

記念講演

平和と教育―ガザ、ウクライナ、アフガンを取材して―

講師  西谷文和(にしたに・ふみかず)さん(ジャーナリスト)

吹田市役所勤務を経て、2004年からフリージャーナリスト。主にガザ、ウクライナ、アフガン南スーダンなどを取材。関西テレビ『newsランナー』、日本テレビ『news every.』などで戦争の悲惨さを伝えている。

 

歓迎行事(予定)

 

 

【教科別分科会】
日時:2024年11月10日(日)10:30~16:00

会場:泉佐野市立中央小学校

南海泉佐野駅から徒歩23分、JR熊取駅から徒歩27分

 

※今年度「外国語教育」「音楽教育」分科会は、問題別分科会の日に開催します。

※会場にはスリッパをご持参ください

※保育を利用される方は、事前に実行委員会までご連絡ください。TEL: 06-6768-2330

 

【問題別分科会】

日時:2024年11月24日(日)10:30~16:00 

会場:岸和田市立北中学校

南海春木駅より徒歩5分

 

※今年度「ジェンダー平等の教育」分科会は、教科別分科会の日の13時30分から開催します。

※会場にはスリッパをご持参ください

※保育を利用される方は、事前に実行委員会までご連絡ください。TEL: 06-6768-2330

6/5申し入れ 「万博への子ども招待事業」の中止を求めます

 大阪教職員組合・大阪府立高等学校教職員組合・大阪府立障害児学校教職員組合は、6月5日に大阪府知事と大阪府教育長に対し、「万博への子ども招待事業」の中止を求める申し入れを行いました。

申し入れ文PDF

 

2024年6月5日
大阪府知事        吉村洋文 様
大阪府教育委員会 教育長 水野達朗 様

 

誰も「爆発事故はもう起こりません」「安全です」と言わない万博会場に、
子どもたちを連れて行けません。「万博への子ども招待事業」の中止を求めます。

 

大阪教職員組合 中央執行委員長      北川 美千代
大阪府立高等学校教職員組合 執行委員長  志摩 毅
大阪府立障害児学校教職員組合 執行委員長 西面 友史

 

 学校現場では「大阪・関西万博への児童・生徒招待事業」の学校単位の参加をめぐり、不安が広がっています。本来、学校の校外学習(遠足)は教育的意義を踏まえ、安全に行われるのが大前提です。そのため、トイレの場所や交通手段、時間設定、見学などのルート、避難ルート、病院との連携など様々なことを確認し、計画します。十分な下見も必要です。しかし、万博会場予定地の夢洲は、土壌汚染、貧弱な交通体制であり、避難計画が作成されておらず、爆発事故も起きています。下見の時期も、どのパビリオンに行けるかも未定、緊急時の医療体制などの不安もあります。

 

 私たち大阪教職員組合、大阪府立高等学校教職員組合、大阪府立障害児学校教職員組合は、学校行事として「万博招待事業」を実施するのであれば、大阪府の責任で安全・安心が確保されるべき、実施の有無を判断するのに必要な情報提供を行うべきと4月18日、吉村知事と大阪府教育長に申し入れを行いました。
 5月15日、府教育庁から文書回答が示されました。しかし、その内容は、「情報提供する」などとするだけで、爆発事故に関しては、万博公式Webサイトに触れるのみです。府や府教委が責任をもって安全・安心を確認したとは思われず、子どもを安心して連れて行けるというものではありません。爆発事故があったことさえ、いまだに学校現場に周知もされていません。回答を見る限り、子どもの安全やいのちが保障されているとは思えません。
 万博協会の発表によれば、会場での可燃性ガスの放出は依然として続くとされています。しかし、開会中の対策については何ら示されず、誰も「爆発事故はもう起こりません」「安全です」と口にしません。このような万博会場に、学校として子どもたちを連れて行くわけにはいきません。
 このことから、府・府教委に以下のことを求めます。

 

 

府・府教委として子どもの安全が保障されていない、学校単位での「夢洲万博への子ども招待事業」の中止を求めます。

 

以上